Aprender sempre foi essencial e determinante para quem deseja ter uma carreira de destaque, independentemente da profissão. Existe até um termo que, nos últimos anos, ganhou destaque por conta disso: o conceito de lifelong learning, ou aprendizado contínuo, que é uma mentalidade de aprendizado ao longo da vida, buscando adquirir novas habilidades e conhecimentos de forma contínua, seja por curiosidade, necessidade profissional ou desenvolvimento pessoal.
Só para se ter uma noção, a média de anos de estudo do brasileiro é 9,9 anos, segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios (Pnad, 2023). Além disso, um relatório do Observatório da Juventude na Ibero-América (2021), concluiu que o brasileiro entre 15 e 29 anos lê, em média, dois livros por ano.
É importante citar esses números, pois a sala de aula e a leitura são duas fontes de conhecimento tradicionais que ainda têm muita força no processo de aprendizagem das pessoas.
Agora, pensando em um panorama ainda mais longevo, imagine um desenvolvedor que, por decisão própria, escolheu não se atualizar em relação às tecnologias e toda sua referência é sua bagagem acadêmica da década de 90. Concorda que esse profissional tem muito menos recursos para as demandas do contexto atual?
O lifelong learning é, portanto, uma habilidade que permite que profissionais mantenham suas carreiras sempre dinâmicas, com aprendizados teóricos e práticos, preparados para os desafios do mundo atual. Por conta disso, essa habilidade precisa ser constantemente treinada, ou seja, quando você investe no seu conhecimento.
Neste artigo, você vai entender por que deve praticar o lifelong learning desde o início da sua carreira.
5 dicas para você praticar o lifelong learning
Sabe aquele hábito de deixar tudo para a última hora? Não é legal fazer isso com a sua carreira e perder as melhores oportunidades por falta de preparo. Por isso, desenvolver a mentalidade de lifelong learning é algo que você pode (e deve) começar quanto antes.
Separamos dicas valiosas para você incorporar o lifelong learning na sua rotina:
Defina suas metas de aprendizado
A primeira etapa é saber onde você quer chegar. Quais habilidades você quer adquirir ou melhorar? Pode ser algo relacionado à sua área de estudo ou até mesmo uma competência nova que tenha despertado seu interesse. Definir metas ajuda a direcionar seus esforços de forma eficaz.
Desenvolva o hábito da leitura
Citamos o dado sobre a leitura no início do texto e aqui vamos dar um pouco mais de atenção. Ler é uma das formas mais acessíveis de aprender. Busque livros, artigos ou blogs que discutam temas relacionados à sua área de interesse ou às tendências do mercado. A leitura constante não só amplia seu conhecimento, mas também ajuda a desenvolver pensamento crítico e novas perspectivas.
Use ferramentas digitais
Mas se você não tem o hábito de ler e gostaria de testar outra alternativa, você pode seguir pelo caminho das aulas em vídeo. Existem diversas plataformas que podem te ajudar a aprender em qualquer lugar e a qualquer hora. Sites como Alura, Coursera, Udemy e LinkedIn Learning oferecem cursos sobre praticamente todos os tópicos, desde habilidades técnicas até soft skills. Aproveitar esses recursos é uma excelente forma de expandir seu conhecimento sem sair de casa.
Participe de eventos
A prática do lifelong learning significa, principalmente, o descobrimento de novos conhecimentos. Em eventos, você vai ambientar-se em cenários de pura tendência e inovação, despertando sua curiosidade para aprofundar-se em temas importantes para o seu desenvolvimento profissional.
Organize seu tempo para o aprendizado
Entendemos que um dos maiores desafios é encontrar tempo para aprender em meio à rotina agitada. No entanto, dedicar nem que seja 30 minutos por dia para estudar algo novo já faz uma diferença enorme. Faça do aprendizado uma parte do seu dia, assim como suas outras atividades.
Como sua carreira se beneficia com o lifelong learning
Investir em lifelong learning pode parecer desafiador no início, mas seus benefícios são inegáveis a longo prazo. Esse conceito é especialmente importante para que você mantenha sua cabeça aberta, amplie seu autoconhecimento e te motive a conquistar seus objetivos. É aquela velha história em fazer o te faz feliz. Além disso, profissionalmente, o lifelong learning proporciona outros benefícios:
Adaptação às mudanças do mercado
Com o surgimento frequente de novas tecnologias, as profissões e habilidades se transformam constantemente. O lifelong learning é estratégico para que você adquira as novas competências necessárias para exercer seu cargo e se tornar uma autoridade no assunto.
Maior competitividade profissional
Profissionais que continuam a aprender têm mais chances de se destacar no mercado. Essas pessoas demonstram proatividade e são mais preparadas para assumir novos desafios, o que pode resultar em promoções, aumentos de salário e novas oportunidades.
Melhora na tomada de decisões
Com mais conhecimento, você passa a tomar decisões de maneira mais assertiva, informada e estratégica. O aprendizado contínuo aumenta sua capacidade de analisar situações com uma perspectiva mais ampla e tomar ações mais eficazes no trabalho e na vida pessoal.
Fortalecimento do networking
Ao participar de eventos, você se conecta com profissionais de diversas áreas e o seu conhecimento pode ser um fator-chave para iniciar uma conversa, ampliando sua rede de contatos.
Ao cultivar essa mentalidade de lifelong learning, você evolui progressivamente, principalmente no início da carreira, com sua capacidade de aprender rapidamente e se adaptar para as transformações que surgirão no futuro.
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Até a próxima. 💜
